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もし無呼吸の診断をされたら保険はおりますか?
日本生命にはいってます｡
日本生命さんへどのような話をしていけば良いでしょうか｡
アドバイスをください｡
まだ日本生命さんとは電話でかんたんに話をしているだけの状態です｡
今の契約は2007年４月から契約している保険で「生きるチカラＥX（有配当終身保険）」４０年払込満了｡
次の更新は４２歳、月額は12,953円から34,971円に跳ね上がります｡
仕事で知り合ったマニュライフ生命さんから、終身部分が１０万なので、変更した方が良いと勧められ、マニュライフさんで提案してもらい、日本生命さんにも転換した場合の話をしているところです｡
４２歳での月額料金が上がることを極力さけたいのと、終身部分を増やしたいというのが理想です｡
いろんな話を聞けば聞くほど何が一番自分に合っているのか分からなくなっています｡
希望は終身死亡保険500万、３大疾病の一時金200万、再発200万＋医療特約（手術、入院などの）の合計で1,500万円1,500万円にこだわりはありませんが、将来結婚しても残しておける保険（若くして入ることで安く契約出来るので）として置いておきたい｡
結婚後、その他の部分を考えることもあり｡
マニュライフさんから提案されている最新のものは万一の際への備え無解約返戻金型非喫煙者定期保険特約（死亡／高度障害状態になられた時）1,000万円 更新限度80歳(40年更新)低解約返戻金型非喫煙者終身保険特約（〃） 100万円 終身傷害特約 100万円 更新限度80歳(40年更新)リビング・ニーズ特約※低解約を500万にするとだいぶ金額が高くなるということで、このような提案です病気・ケガへの備え災害入院特約(30日型) 日額10,000円(終身)手術給付金付疾病入院特約(30日型) 所定の手術20万円 日額10,000円(終身)特定損傷特約 ５万 更新限度70歳(20年更新)特定疾病保障特約(ガン、心筋梗塞、脳卒中) 200万円(１回限り) 更新限度80歳(40年更新)ガンへの備え手術給付金付ガン入院特約 ガンの治療を目的として入院 日額5,000円 手術10万円ガン診断給付特約（ガン診断時、最大５回）以上合計金額11,955円
俺は小規模の経営者で、妻と仲良しで今まで一度も浮気もせず、妻大好きオッサンです｡
実は先日の事なのですが、得意先の女子社員から手紙を渡され告白されました｡
彼女は、なかなかの美人でスタイルも良く仕事も良くするし、時々担当の課長さんと一緒に食事に行ったり、時には接待ゴルフをしたりしています｡
ですから突然の手紙にビックリし、どうすれば彼女を傷つけずにヤンワリ断る事が出来るかと思案しています｡
彼女は九州出身で超難関大学を卒業し現在の会社に総合職として入社し、将来を嘱望され幹部も期待しています｡
どうもそんな女性なので男性は恐れ多いと近付けない様なのです｡
我が家にも何度か来た事もあり、妻ともよく話したりして仲良くしてたので・・・・・
四大を来年３月に卒業予定の女子学生です｡
５月に日系ホテル（総合職）から内定を頂き、その際に「４月入社が基本だが９月入社も選ぶことができ、その後の待遇や研修等に特に違いは無い」と言われました｡
現在９月入社に魅力を感じていますが、何かデメリットがあるのではないかと思い迷っています｡
内定者は１４人、恐らく９月入社を検討しているのは私のみです｡
現在の貯金と卒業までのアルバイトで来年９月入社時期までの生活資金は工面できそうです｡
現在のアルバイトにとてもやりがいを感じていることと、ホテルに入社するにあたって語学面に不安があるため、４月～６月まではアルバイトを続け、その後海外に留学して９月に入社しようと考えています｡
ホテルという厳しい環境（激務・不定休・夜勤等）を前に、趣味などやりたいことを納得するまでやってから入社したいという気持ちもあります｡
この場合に考えられる、仕事やこれからのキャリアにおけるデメリットは何でしょうか?
もうすぐ社会人となる立場ではありますが、まだ実際に働くイメージがしっかりとは出来上がっておらず具体的にどのようなデメリットが存在するのか不明です｡
実際に働いておられる社会人の皆さまにお答えいただければ助かります｡
働く側のみでなく、雇用する側・上司として新卒を教育する立場の方からもご回答いただければ幸いです｡
よろしくお願いいたします｡
総合職と一般職があるそうですが、一流企業の総合職に女性が就くというのは、やはり難しいことなのでしょうか｡
総合職志望での就活と、一般職志望で就活は、就職決定の難しさに差はありますか?
将来はJR東日本の総合職につきたいと思っています｡
自分は行きたい単科大学があり、そこに行こうと思っていましたが、鉄道系の総合職につくには厳しいと聞きました｡
ではどのような大学(マーチ、旧帝とか?
)に行けば就職できそうな目安となるのでしょうか?
浪人も覚悟しています｡
現実を教えてください！ちなみに理系です｡
不安でいっぱいです｡
就職について｡
不安でいっぱいです｡
現在大学４回生の女です｡
ずっと就職活動をしており、今日、やっと内定を頂くことができました｡
もう諦めかけていて最近はほとんど就活から遠ざかっていたので、本当にありがたいと思っています｡
しかし、内定の連絡を頂き、承諾はしたのですが、不安でしかたありません｡
中小の機械部品メーカーなのですが、数少ない女性の総合職で採用していただきました｡
しかし、もともと公共的な、地域貢献や人と関わる仕事がしたかったのですが、中途半端に公務員試験を考えたことなどで就活がおろそかになり、そういった希望の方向に就職できることができませんでした｡
今、やりたいことなど言っていられる場合ではないのですが、まったく自分が向いていないとおもっていた分野に進むことになり、うれしい半面本当に胃が痛い思いです｡
また、そこの会社では面接で、英語やパソコンのスキルについて自分が全く持ってないスキルまで嘘をついてしまい、また、自分に向いていないと思われる仕事でも、大変興味がある、やりたいと嘘をついてしまって採用していただいたので、申し訳ない思いと不安でいっぱいです｡
もともと、人と関わる仕事や公共的な仕事がしたいと思っていたのになぁという思いも消えません｡
入る前からかなり胃が痛くて、何年も続けられるのか、将来ずっとやりたい方向には進んでいけないのかと、先々のことまで心配してしまいます｡
まとまりのない文章ですみません｡
とにかく、就活うまくいかなくなってから、すべてがマイナス思考になってしまって・・・まだ世間知らずで、内定もらえたのにぜいたくな話かもしれないのですが・・・同じような経験をされた方いっらっしゃいませんか?
やはり、まったく違うと思った方向でも、とりあえず前向きに頑張っていくしかないのでしょうか?
①高いにこした事は無いですがサラリーマン世間相場は年収に対して大体どれくらいの月額支払いと保険金額でしょうか?
(保険屋さんは最近では 最低でも3500～4000万以上が一般的と申される・保険屋さんは一度保険金を下げてしまうと、健康であればいいが次回金額をあげたくとも年齢が上がるにつれ難しいと)46歳独身男 会社員 結婚する可能性もあり年収400万 手取り30万 借金は住宅＆車800万ほど70歳代 両親健在 現時点では もしもの時は 親の老後に足しになるくらいの額②10年更新タイプと定額タイプどちらが得でしょうか私の場合次回更新が56歳 次回の更新額もかなり上がるので定額タイプも魅力③現在 三大疾病 一時金500万ですが 減らそうと思ってますが多いにこした事はないですが最低どれくらいが必要か?
④要介護特約300万を提案されていますが最低どれくらいの金額があればいいでしょうか⑤安くておすすめや知らないと損する特約等はありますか現在契約内容 日本生命死亡・高度障害(一時金)定期保険特約 3100万円死亡・高度障害(一時金)終身保険 400万円けがで入院 新災害入院特約 日額5000円病気で入院 新入院医療特約 日額5000円現在終身保険11521円 (更新時→28072円)三大疾病保障定期保険 2605円 (更新時→7605円)月払い合計 14126円 (更新時→35677円)月額合計は 極力安い方がいいので25000～30000円内で考えていますが(現在より保障内容は下がる)
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